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大学生创业,如何挖掘新点子

大学生创业,如何挖掘新点子“想创业的人很多,真正做的人太少”大学生想创业,可又苦于没有项目。这就是大学生创业的一个状况。那么如何寻找项目,什么样的项目才有机会,可落地实施呢?其实掌握一定的方法也是能找到创业的思路的。大学生创业,如何发现创业机会(1)第一步是,脑暴,用发散的思维去穷举出某场景下自己想到的所有事第一个步骤呢,其实是让你清楚某个领域或者某个场景下的人与事;比如,去穷举罗

大学生创业,如何挖掘新点子

“想创业的人很多,真正做的人太少”大学生想创业,可又苦于没有项目。这就是大学生创业的一个状况。那么如何寻找项目,什么样的项目才有机会,可落地实施呢?其实掌握一定的方法也是能找到创业的思路的。

大学生创业,如何发现创业机会

(1)第一步是,脑暴,用发散的思维去穷举出某场景下自己想到的所有事

第一个步骤呢,其实是让你清楚某个领域或者某个场景下的人与事;比如,去穷举罗列出,校园中大学生所做的所有事。

(2)第二步,再按照一条条线索,把在同一线索上的事归纳在一起,这是一个收敛过程

比如,大学生学习考试是一条线索,大学生的宿舍生活又是另外一条不同的线索。第二步是,洞察机会,也就是从3个维度,对第一步中所罗列的事,所提到的线索进行审视,判断,看看有哪些事是机会点。

1、第一维度是问题点,记录你所罗列出来的这些事,哪个点是有问题的,哪个点是让你不爽的。比如,写作业时找不到答案等。

2、第二维度是抽象问题,也就是把你所记录的问题,抽象化看待,比如找不到同学组队参加比赛这个问题,可抽象为组队局限性问题。抽象化的目的是有助于看到问题本质,从而从根本上解决一类问题,而不是处理单一问题。就像上述举例的找不到同学组队,其实根本上要解决的是,怎么让组队更轻松有效。

3、第三维度是针对问题本质提出解决方案,比如针对组队参赛问题,可以用搭建一个组队平台来解决。第三步是评估机会点,也就是对你们所认为的机会点进行校验,看看是自己幻想的还是用户真实碰到、真实想要被满足的点。机会点的校验要客观和真实。条件允许的情况下,直接找目标群体面对面访谈,针对机会点问他们这3个问题:

第一:我所指出的问题点,你有没有碰到过?

第二:我是这样理解这个问题的,你觉得理解得对不对?

第三:用这样的解决方案,能不能解决你碰到的问题?

通过评估,把那些自己幻想出来的问题、机会点统统剔除,把那些真实存在的问题及机会点保留下来,做进一步的分析。也就是她所讲的抓住机会,找到机会的破局点。抓住机会,并不是说,赶紧行动。按照提出的解决方案,去做那些通过评估的机会点。

这里的抓住机会,是指找到破局点,切入点,也就说找到那个真正值得做,能做得起来,有

机会做成的点。比如,大学生创业中,超级课程表当时就是抓住大学生课表查询的机会。因为看课表是一个非常高频的事,每节课甚至时不时要看一看课表,安排自己时间。而且这是一个使用群体相对广泛的事,毕竟每位同学都需要看课表。

大学生创业不迷茫,按照科学的方法,在自己熟悉的领域发散思维,通过深入考察,找到真实,可突破的机会点,形成创业思路,进而计划创业项目。希望你就是下一个创业新秀。

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